为了进一步贯彻落实县纪委《关于开展第三批廉政文化“六进”示范点创建及命名工作的通知》及县教育局《关于开展“廉政文化进学校”示范点创建工作的通知》等相关文件精神，学校以廉洁教育和师德教育为核心，以教育教学活动为依托，着力营造“学廉思廉、敬廉崇洁、从我做起”的文化氛围。近年来，学校不断探求廉洁教育工作的新方法、新途径，结合学校特点，把创建“廉政文化进校园示范点”活动贯穿于学校工作始终，将廉洁文化建设融入学校文化的总体建设。强化了教职工爱岗敬业、廉洁从教的思想、行为意识；培养了学生敬廉崇洁、遵纪守法的良好习惯；有效地促进了学校教风、学风和校风建设。

一、领导重视，制度健全

    学校领导班子高度重视廉政文化建设工作，成立了以熊明飞校长为组长，副校长、专职书记为副组长，各处室、各年级组长和班主任为成员的“廉政文化进校园和廉洁教育工作领导小组”，成立了以工会主席、委员和教代会代表为成员的“廉政文化建设督查考评领导组”，形成了系统的廉洁文化建设领导体系。

    “廉政文化进校园和廉洁教育工作领导小组”制定了《创建廉政文化示范点教育工作计划》和《创建廉政文化示范点活动方案》。学校还将廉政文化建设纳入年度工作计划之中，对廉政文化建设确定了整体规划和工作安排，确保廉政文化建设有效开展。领导小组还建立了《肥西中学廉政文化建设督查评估制度》，各项工作做到有计划、有部署、有落实、有督评，明确奖惩措施，为廉政文化建设提供了有力的保障。

二、形式多样，内容丰富

1、加强教职工廉洁从教、规范教学行为的理论学习。

    学校召开教职工大会，领导组会，党支部会，班主任会、年级部、教研组、备课组等会议，采取自主学习和集体学习的形式，学习了县纪委《关于开展第三批廉政文化“六进”示范点创建及命名工作的通知》及县教育局《关于开展“廉政文化进学校”示范点创建工作的通知》等有关文件，学习了胡锦涛《加强以完善惩治和预防腐败体系为重点的反腐倡廉建设，努力为发展中国特色社会主义提供有利条件和坚强保障》等有关党风廉政建设材料，学习了“肥西中学教职工‘六要’‘八不准’”。通过学习教职工强化了依法执教、廉洁从教的意识。

2、深入开展廉洁从教活动，提高教师职业道德水平。

    （1）学校以“学规范、强师德、树形象”主题实践活动为载体。校长与教职工签订了《肥西中学师德建设责任书》和《肥西中学师德承诺书》，对社会做出师德承诺。肥西中学法制副校长张克政做了《爱岗敬业讲德，治教治校依法》的专题报告；学校组织教师踊跃参加“拒绝有偿家教，拒绝校外兼课”万名教师签名活动；组织开展教师“学规范、强师德、树形象”师德测试。通过以上活动，以此提高教师职业道德水平。

    （2）校长熊明飞在教职工会上做了题为《加强师德建设，廉洁从政从教》的报告。

    （3）学校组织全体教职工签署《廉洁从教承诺书》。

    （4）在教师节、春节等重大节日来临之际，学校通过开会或短信提示等形式，要求教师清廉过节，杜绝收受学生家长礼物或者利用职务之便让家长办私事等现象。

    （5）开展师德建设家长问卷调查，邀请家长共同做好创建廉洁校园工作。开展师德建设学生问卷调查，充分发挥学生在学校师德建设方面的独特监督作用。

    （6）举办师德先进事迹报告会，学习韩荣中、张以平、刘锟等老师的先进事迹。通过身边鲜活的人和事，来提升教师的师德素养。

    （7）校务公开、民主决策。学校设置了校务公开栏，学校事务向广大师生员工公布或公示。积极发挥教代会的作用，学校重大事情由教代会民主决策。

3、用廉政文化净化学生心灵、陶冶学生情操。

    （1）积极开展各种形式的教育活动，全面播撒廉洁种子。学校把廉政教育与校园文化建设相结合，努力以广大学生喜闻乐见的内容和形式渗透到校园生活的各个方面。分别开展了国旗下讲话，“廉政文化进校园”主题班会，“廉政文化进校园”主题征文，“廉政文化进校园”知识竞赛等活动，有意识地在各种活动中，渗透廉政文化教育内容。学校还专门编写了廉政文化教辅资料《廉政知识问答》，结合学校情况，作为校本课程在高一、高二年级开设，确定具体时间、具体地点、具体教师进行授课，扎实推进廉洁教育进教材、进课堂、进学生头脑。

    （2）营造环境，浓厚廉政宣传氛围。

    学校在图书室设置了廉政书架，各班级开展“廉政文化进校园”主题黑板报评选活动，在教学楼、科教馆等教学场所悬挂著名科学家、学者、廉官的画像，学校在主干道两旁路灯杆上设置了20块廉政公益广告牌，办公场所悬挂了廉政名言，印制了学校廉政文化宣传册，校园内摆放廉政宣传标语，办公桌上摆放廉政桌签，电脑设置廉政桌面等。通过营造浓厚的廉洁文化氛围，使廉洁教育可感、可触、可亲、可信、充分发挥了廉洁文化的渗透力、亲和力、吸引力、感染力，起到了滋润熏陶、潜移默化的教育作用。

三、实践活动，成效显著

    通过开展“廉政文化进校园”活动，学校在廉政文化建设方面成效显著。规范了领导从政的行为，廉洁从政，如在每年教代会述职述廉活动中，不论校级干部还是中层干部在“廉政建设”方面的满意率为100%；规范了教师的从教行为，廉洁从教，如在校长信箱里没接到一起关于教师从事有偿家教和接受家长财物的投诉；在学生中播下了廉政的种子，让他们从小就树立了清廉为荣，贪腐为耻，廉洁奉公为立身之本的坚定信念。近年来，我校坚持以人为本的工作思路，全校上下齐心一致，积极开展廉洁文化进校园活动，得到了社会和家长的良好评价。先后涌现了安徽省特级教师3人，全国优秀教师、安徽省模范教师、安徽省先进工作者、安徽省师德标兵、安徽省骨干教师、合肥市优秀教师、合肥市肥西县专业技术拔尖人才、肥西县骨干教师20人，安徽省教坛新星、合肥市教坛新星、合肥市优质课大赛一、二等奖获得者16人。学校先后获得 “全国‘十一五’教育科研先进集体”、 “安徽省第六、七、八、九届文明单位”、“安徽省家教名校”、“安徽省绿色学校”、 “合肥市办学水平优秀等级学校”、 “合肥市卫生先进单位”、“合肥市花园单位”、连年获得“合肥市教学质量评估一等奖”等一系列荣誉，尤其是今年的高考取得了辉煌成绩，为此，县教育局和县委县政府特地发来贺信赞扬褒奖，这在肥西教育史上是绝无仅有的第一次。学校已成为“政府放心、百姓满意”，在合肥市乃至安徽省皆有一定声誉和影响的一所省级示范高中。

    我们清楚地认识到以上成绩的取得，都是与“廉政文化进校园”和创建廉政文化示范点工作密不可分的。廉政文化进校园活动是一项长期的、坚持不懈的工作，是功在千秋的大事。我校将坚持通过切实可行的各项活动，把廉政文化教育与学校的各项活动有机结合起来，努力在校园形成遵纪守法、廉洁奉公的道德意识氛围，促进我校教育事业全面、协调、可持续发展，努力争创省级优秀示范高中。